Me sacan la Asignación Universal por Hijo si soy Empleada Domestica?-INFO Julio

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Me sacan la Asignación Universal por Hijo si soy Empleada Domestica? Hoy en día existen una enorme cantidad de inquietudes con respecto a las probabilidades de todos aquellos que trabajen como personal doméstico dejen de cobrar el monto mensual correspondiente a la Asignación universal por Hijo (AUH). En qué casos las empleadas domésticas pueden seguir cobrando la Asignación Universal por Hijo? En otro de los casos directamente se toma en cuenta que en el momento en que se va a comenzar a trabajar como personal domésticose deja de recibir el cobro de la Asignación universal por Hijo (AUH) que abona mensualmente la Administración Nacional de Seguridad Social (ANSES). Lo que muchas mamas nos preguntan es si esto es así, ¿Empezar a trabajar como empleada doméstica implica que se deje de recibir este beneficio de ayuda social? La respuesta a esta cuestión es que no. Tal como se puede ver en la página web oficial de la Administración Nacional de la Seguridad Social (ANSES), la Asignación universal por Hijo (AUH) es un derecho a cobrar un monto mensual a todos cada uno de los “desocupados y monotributistas sociales; y a los trabajadores no registrados y de servicio doméstico que ganen igual o menos del salario mínimo, vital y móvil”. Esto quiere decir que todas aquellas madres que empiecen a trabajar como personal doméstico y que sean registradas como tales por su empleador solo dejaran de cobrar este beneficio (Asignación universal por Hijo (AUH)) cuando el importe que perciban por su prestación de servicios sea superior al Salario Mínimo, Vital y Móvil (SMVM). Actualmente ¿de cuánto es el importe del Salario Mínimo, Vital y Móvil (SMVM)? El importe del SMVM es de 9.500 pesos. Por lo que, para que se dé de baja el cobro de la Asignación universal por Hijo (AUH) a todos aquellos que comiencen a trabajar como personal doméstico tendrán que cobrar en blanco más de 9.500 pesos mensuales. Todas y cada una de las empleadas domésticas que perciban menos de 9.500 pesos, van a continuar con el derecho del cobro de su sueldo mensualmente y también al cobro del haber mensual de la Asignación universal por Hijo. Si se cobrara más de 9500 pesos, se pasaría de forma automática a cobrar las Asignaciones Familiares (AAFF) a través del Sistema Único de Asignaciones Familiares (SUAF). Este cambio de plan social se hace automáticamente una vez que la titular pasa a estar en blanco, es decir, a trabajar en relación de dependencia, se cobrara el monto total de la Asignación, es decir, no se retiene nada mensualmente y suele demorar dos meses, por ejemplo, si en Marzo comenzó a trabajar en blanco, recién cobraría el SUAF en Mayo, se abona hacia dos meses atrás, (en junio cobraría Abril por ej.). (IMAGEN ILUSTRATIVA)

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Fuente: https://planmasvida.org/